近日，新疆宜化在準東經濟技術開發區第三季度標準化示范班組評選中再創佳績，氯堿分廠氯乙烯三班、合成二班分別以98.5分和96分的好成績獲得名和第三名，均榮獲2020年第三季度準東開發區“安全標準化示范班組”稱號。
▲新疆宜化氯堿分廠氯乙烯車間運行三班
▲新疆宜化氯堿分廠電解車間合成二班
新疆宜化以提升企業新形象、再創企業新業績為目標，大力開展班組安全標準化創建工作，通過“思想引領、高位推動、職能支撐、分廠落實、全員參與”，全面推進5831（五項基礎、八大支柱、三項支撐、一個目標）班組管理模式。公司成立班組協會，設專職會長1名，兼職分會長13名，全面負責公司班組標準化推進工作。各分廠實行“廠長親自抓、副書記具體抓、各專業聯動支撐”的運行模式，有效搭建了班組標準化創建平臺，大大提升了班組安全管理水平。
▲標準化示范班組評比檢查現場
“新疆宜化高度重視安全標準化示范班組創建工作，上至公司高層，下至班組職工，班組安全標準化創建氛圍濃厚，職工工作激情高漲，安全教育培訓工作扎實有效，職工應急處置水平大幅提高，發生了很大變化。”在標準化示范班組評比檢查現場準東安監局評審專家點評說。
氯乙烯三班班長王維代表全體班員感謝公司、車間各級領導的大力支持與幫助，他表示，獲得準東經濟技術開發區安全標準化示范班組稱號很激動，這既是對他們一年多以來班組標準化工作的肯定，更是一種鼓勵。在今后的工作中，他們將緊緊圍繞“七抓一保”管理措施，推進標準化17個要素，抓實班組培訓，強化應急演練，堅決保證安全穩定生產，為公司再樹新形象、再創新業績貢獻力量。
“本次合成二班能夠入圍準東標準化示范班組，是我們靈活運用"七抓一保"管理措施的結果，也是對我們推進5831班組標準化管理模式成效好的檢驗。”合成二班班長張學文說，我們將緊跟公司、分廠管理步伐，狠抓班組標準化建設，用好《復證考試及技能津貼實施方案》，不斷提升職工專業素養、風險辨識和應急處置能力，練就全員過硬本領，打造高素質團隊，以實際行動助力公司高質量發展。